「よし、正社員目指して転職活動、始めてみるぞ！」
「…で、まず何すればいいんだっけ？あ、転職サイトに登録？でも、たくさんありすぎて、どれがいいのか全然わかんない…」
フリーターから初めての転職活動。やる気はあっても、最初のツール選びで迷っちゃうこと、本当によくあるよね！20代向け、未経験OK、女性向け…色々なサイトがあって、情報が多すぎると逆に選べなくなっちゃう。
この記事では、そんなあなたのために、20代・フリーター・未経験からの正社員転職に特におすすめしたい転職サイトを３つ厳選して比較！さらに、失敗しないための選び方のポイントも解説していくね！
あなたにピッタリのサイトを見つけて、スムーズで快適な転職活動をスタートさせよう！
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なぜ転職サイトを使うのがオススメなの？メリットをおさらい
「そもそも、なんで転職サイトを使うのがいいの？」って思うかもしれないね。改めて、転職サイトを活用するメリットをおさらいしておこう！
たくさんの求人に出会える！
なんといっても一番のメリットは、世の中にあるたくさんの求人情報にアクセスできること！ハローワークや求人誌だけでは見つけられないような、様々な業界・職種の求人を一度にチェックできるよ。
スマホで簡単！効率的に探せる
ほとんどの転職サイトは、スマホアプリがあったり、スマホ表示に対応していたりするから、移動中やちょっとした空き時間に、いつでもどこでも気軽に求人を探せるのが便利！希望条件を保存しておけば、新着求人をチェックするのも簡単だよ。
スカウト機能で「待つ」のもアリ！
自分のプロフィールや職務経歴（アルバイト経験でOK！）を登録しておくと、あなたに興味を持った企業から「うちで働きませんか？」ってスカウトメールが届く機能があるサイトも！自分から探すだけでなく、「待ち」の姿勢でチャンスを広げることもできるんだ。
転職のプロ（エージェント）のサポートも！
サイトによっては、「転職エージェント」っていう、転職のプロに相談できるサービスと連携していることも。求人紹介だけでなく、書類添削や面接対策まで、手厚いサポートを受けられる場合もあるよ。（今回紹介するサイトも、エージェントサービスが中心のものが多いよ！）
転職サイト選びで失敗しない！３つの重要ポイント
たくさんある転職サイトの中から、自分に合うものを選ぶためには、いくつか押さえておきたいポイントがあるよ！
ポイント1：求人数の多さと「質」をチェック！
まずは、あなたが探している条件（例：「未経験OK」「20代向け」「事務職」「勤務地：横浜」など）に合う求人が、どれくらい掲載されているかをチェック！
チェックポイント！
・全体の求人数だけでなく、「未経験歓迎」の求人が多いか？
・あなたが興味のある業界や職種の求人は充実しているか？
・どんな企業の求人が多いか？（大手？中小？ベンチャー？）
ポイント2：サイトの「使いやすさ」は？（スマホ対応も）
転職活動は、情報収集や応募でサイトを頻繁に使うことになるから、ストレスなく使える「使いやすさ」もすごく重要！これは、エージェントサービスメインの場合でも、担当者とのやり取りのしやすさなどにも関わってくるよ。
- 登録や情報の入力は分かりやすい？
- サイトのデザインは見やすい？
- 担当者との連絡はスムーズにできそう？
登録前のサイトの雰囲気や、口コミなども参考にしてみてね。
ポイント3：サポート機能は充実してる？（未経験向けは特に！）
特に初めての転職活動や、未経験からのチャレンジだと、不安がいっぱいだよね。そんな時に役立つサポート機能が充実しているかもチェックしよう！今回紹介するようなエージェントサービスでは、以下のようなサポートが期待できるよ。
【メモ】エージェントの主なサポート例
・キャリアカウンセリング（どんな仕事が向いてるか相談）
・求人紹介（非公開求人含む）
・履歴書、職務経歴書の添削
・面接対策（模擬面接など）
・企業との連絡代行、条件交渉
【厳選！】20代・未経験・フリーター女子におすすめの転職サイト(エージェント)３選！
※注意！
ここで紹介する情報は、一般的な情報や私の知識に基づいています（2025年4月8日時点）。サービス内容や求人状況は常に変わる可能性があるため、必ず公式サイトで最新の情報を確認してくださいね！
じゃあ、いよいよ具体的なおすすめサービスを紹介していくね！今回は、特に20代・フリーター・未経験からの正社員転職に強みを持つとされている３つのサービスをピックアップしたよ。
①マイナビジョブ20’s：大手ならではの安心感と求人数！
【特徴】
人材業界大手のマイナビグループが運営する、20代・第二新卒・既卒に特化した転職エージェントサービスだよ。大手ならではの豊富な求人数と、若手向けのサポート体制が魅力。
【メリット】
・20代向けの求人がとにかく豊富！色々な業界・職種を見てみたい人にはピッタリ。
・専任のアドバイザーが、キャリア相談から書類添削、面接対策までサポートしてくれる。
・大手マイナビグループだからこその安心感がある。
【こんな人におすすめ！】
・たくさんの求人の中から自分に合う仕事を探したい人
・大手企業の求人にも興味がある人
・信頼できる大手のエージェントにサポートしてほしい人
②ハタラクティブ：フリーター・未経験からの転職に強い味方！
【特徴】
こちらもフリーターや未経験、既卒・第二新卒といった若年層の就職・転職支援に特化したサービス。特に、丁寧なカウンセリングとサポートに定評があるよ。
【メリット】
・「未経験OK」の求人が中心なので、経験に自信がない人に優しい。
・一人ひとりの適性や希望に合わせた求人紹介をしてくれる。
・書類選考通過率や内定率の高さもアピールしていることが多いみたい。
【こんな人におすすめ！】
・フリーターから初めて正社員を目指す人
・自分にどんな仕事が向いているか分からない人
・手厚いサポートを受けながら、確実に転職を成功させたい人
③キャリアスタート：入社後の活躍まで見据えたサポート！
【特徴】
同じく20代の第二新卒・既卒・フリーターなどを主な対象とした転職エージェント。特に、転職後の定着・活躍までを見据えたサポートを重視している点が特徴的かも。
【メリット】
・丁寧なヒアリングで、強みや適性を見つけ出すサポートをしてくれる。
・面接対策や、場合によっては入社後のフォローアップにも力を入れているみたい。
・紹介される求人も、若手育成に力を入れている企業が多い傾向があるかも。
【こんな人におすすめ！】
・自分の強みや適性を活かせる仕事を見つけたい人
・面接対策をしっかり行いたい人
・転職後も安心して働ける環境を重視したい人
【メモ】どのサイトを選ぶ？
３つとも20代・未経験に強いサービスだけど、少しずつ特徴が違うね！
・幅広く見たいなら → マイナビジョブ20’s
・フリーターからの脱却をしっかりサポートしてほしいなら → ハタラクティブ
・強み発見や入社後の活躍まで考えたいなら → キャリアスタート
みたいに、自分の今の気持ちや状況に合わせて選んでみてね！もちろん、複数登録もアリ！
転職サイト(エージェント)、賢い使い方＆注意点
自分に合いそうなサイト（エージェント）が見つかったら、次はどうやって使っていくか、賢い使い方と注意点を知っておこう！
複数のサービスに登録するメリット
「一つに絞った方がいいのかな？」って思うかもしれないけど、実は**2～3つくらいのサービスに登録しておくのがおすすめ！**
ポイント！：複数登録のメリット
・紹介される求人の幅が広がる（各社で独占求人があることも！）
・担当アドバイザーとの相性を見極められる
・色々な視点からのアドバイスをもらえる
プロフィールや経歴は正直に、でも前向きに！
登録する時の情報や、アドバイザーに伝える経歴は、正直に話すことが基本だよ。嘘をついても後でバレてしまう可能性が高いし、信頼関係が築けないからね。ただし、伝え方は前向きに！
良い伝え方 
：（例）「フリーターとして〇〇を経験しましたが、その中で△△のスキルを身につけ、今後は正社員として□□に挑戦したいと考えています」
避けたい伝え方 
：（例）「特に何も考えてなくて…」「前のバイトが嫌で辞めたので…」
「見るだけ」「相談だけ」でも全然OK！焦らないこと
転職サイトやエージェントに登録したら、「すぐに転職しなきゃ！」ってプレッシャーを感じる必要はないからね！
【メモ】気軽な使い方
・まずは情報収集のために「どんな求人があるか見てみる」だけでもOK！
・エージェントに「まだ迷ってるけど、相談だけでもいいですか？」って聞いてみるのもアリ！
・自分のペースで考える時間を持つことが大事。
転職は大事な決断だから、焦らず、じっくり進めていこうね。
担当者との相性も大事！合わない場合は？
転職エージェントを利用する場合、担当してくれるアドバイザーさんとの相性も、実はすごく大事。もし「この人、ちょっと話しにくいな…」「紹介される求人が合わないな…」と感じたら、遠慮なく担当変更をお願いしたり、他のエージェントサービスをメインで使ったりしても大丈夫だよ。
まとめ：自分に合う転職サイトを見つけて、最初の一歩を踏み出そう！
たくさんある転職サイト（エージェント）の中から、自分にピッタリのものを見つけるのって、ちょっと大変かもしれないけど、今日の記事を参考にすれば、きっとあなたに合う「相棒」が見つかるはず！
特に20代・フリーター・未経験からの転職なら、
- 未経験OKの求人が多いか
- サポート体制が充実しているか
- サイトや担当者との相性が良さそうか
このあたりを重視して選ぶのがおすすめだよ。
- 転職サイト/エージェントは、求人探し・情報収集・サポート面でメリット大！
- 選び方のポイントは「求人(量と質)」「使いやすさ/相性」「サポート内容」！
- おすすめ３選（※要確認）：マイナビジョブ20’s(大手/求人多)、ハタラクティブ(フリーター特化/丁寧)、キャリアスタート(若手特化/定着支援)。
- 賢い使い方：複数登録で比較検討！正直に、でも前向きに！焦らずマイペースでOK！
- まずは気になるサイトに１～２つ登録してみるのが、転職活動のリアルな第一歩！
「どのサイトがいいかな…」って悩んでいる時間がもったいない！この記事で「ちょっと良さそうかも！」って思ったサイトがあったら、まずは公式サイトをチェックして、気軽に登録してみることから始めてみない？
そのクリックが、あなたの未来を大きく変える、最高のきっかけになるかもしれないよ！
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